Assistente Diretora Executiva
Perfil
– Empatia
– Proatividade
– Orientação para a solução/ capacidade de resolução de problemas
– Capacidade de estabelecimento de contactos/ networking
– Flexibilidade e Disponibilidade
– Sentido de responsabilidade
– Organização
– Foco
Formação
– Licenciatura, preferencialmente em Gestão, Economia, Gestão de Recursos Humanos
– Conhecimentos de informática na óptica do utilizador – Word, Excel, Powerpoint
– Mínimo de 5 anos de experiência profissional
Responsabilidades – Apoiar a Diretora Executiva nas seguintes atividades:
– Elaboração de política de Recursos Humanos.
– Implementação de tarefas inerentes à área de Recursos Humanos, nomeadamente regulamentos internos, contratos, formação, avaliações, teambuildings, entre outros.
– Revisão mensal do orçamento.
– Preparação de informação para a auditoria anual às contas.
– Preparação de reuniões com Órgãos Sociais.
– Preparação de encontros com Conselho Consultivo.
– Procura de novo espaço para a Associação Salvador (estabelecimento de contactos e acompanhamento de todo o processo até à concretização).
– Apoio na elaboração e revisão de candidaturas a fundos.
– Revisão de textos e documentos.
Oferecemos:
– Horário a tempo inteiro – 40 horas semanais;
– Contrato a termo certo, com a duração de um ano e possibilidade de renovação
– Remuneração adequada às funções;
– Possibilidade de integração numa equipa jovem, dinâmica e com grande mérito no crescimento da área de atuação da associação e no impacto positivo na vida de centenas de pessoas com deficiência motora;
– Aposta forte no desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores;
– Localização: Lisboa
